作為中國(guó)領(lǐng)先的語(yǔ)言服務(wù)提供商、首批“國(guó)家語(yǔ)言服務(wù)出口基地”，語(yǔ)言橋始終以“鏈接全球，賦能出海”為己任。7月31日，語(yǔ)言橋在成都總部與成都高新人才發(fā)展促進(jìn)會(huì)、成都市民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展促進(jìn)中心、高投人才等政企代表就創(chuàng)建國(guó)際人才服務(wù)生態(tài)體系進(jìn)行討論座談，旨在構(gòu)建以成都為核心的出海人才服務(wù)生態(tài)體系，為中資企業(yè)“走出去”提供人才解決方案支撐。

【語(yǔ)言橋?qū)嵺`】中外聯(lián)平臺(tái)：出海人才服務(wù)的“基礎(chǔ)設(shè)施”

會(huì)上，語(yǔ)言橋人力資源中心副總裁黃若嵐首先介紹了集團(tuán)旗下人才業(yè)務(wù)平臺(tái)——中外聯(lián)的核心布局。依托語(yǔ)言橋25年國(guó)際人才服務(wù)經(jīng)驗(yàn)與全球20多個(gè)分支機(jī)構(gòu)的資源網(wǎng)絡(luò)，中外聯(lián)已形成三大核心能力：人才解決方案、企業(yè)出海服務(wù)、國(guó)際人才平臺(tái)。

【語(yǔ)言橋方案】雙輪驅(qū)動(dòng)，構(gòu)建出海人才服務(wù)新生態(tài)

圍繞“如何破解中資企業(yè)出海人才痛點(diǎn)”，語(yǔ)言橋董事長(zhǎng)朱憲超提出兩大核心方向，得到與會(huì)各方積極響應(yīng)：

一方面：

以成都為核心，搭建出海人才服務(wù)國(guó)際化平臺(tái)，連通高校、社會(huì)高端人才、出海企業(yè)，既解決高校畢業(yè)生和海外人才、海歸人才求職就業(yè)問(wèn)題，同時(shí)也為中資出海企業(yè)提供海外團(tuán)隊(duì)搭建落地一站式人才解決方案；

另一方面：

搭建在中國(guó)就業(yè)生活的外籍人才社群，充分發(fā)揮這批具有中國(guó)生活、就業(yè)經(jīng)驗(yàn)，既了解中國(guó)國(guó)情文化，又了解海外風(fēng)俗文化、法律法規(guī)，同時(shí)也具備一定專業(yè)技能的人才的作用，讓這些人才成為連通中外企業(yè)的橋梁，也可成為中資企業(yè)出海高端人才儲(chǔ)備庫(kù)。如出海人才服務(wù)聯(lián)盟能順利搭建，語(yǔ)言橋也愿意在這個(gè)過(guò)程中貢獻(xiàn)自己的力量。

【政企聯(lián)動(dòng)】多方賦能，共推方案落地

針對(duì)各方共同推進(jìn)國(guó)際人才就業(yè)和職業(yè)發(fā)展的愿景，各方也針對(duì)各自情況梳理并提出賦能方案：

成都市民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展促進(jìn)中心：

可以在“國(guó)家月”系列活動(dòng)中為語(yǔ)言橋提供品牌、服務(wù)展示平臺(tái)，邀請(qǐng)語(yǔ)言橋在活動(dòng)上做相關(guān)出海國(guó)家內(nèi)容的分享。

高投人才：

可以基于語(yǔ)言橋EOR/PEO等企業(yè)出海服務(wù)，與語(yǔ)言橋合作開(kāi)發(fā)標(biāo)準(zhǔn)化產(chǎn)品/服務(wù)，解決中資企業(yè)預(yù)算有限，又急需海外本地化團(tuán)隊(duì)建設(shè)的需求。

成都高新人才發(fā)展促進(jìn)會(huì)：

可以幫助語(yǔ)言橋溝通有海外建團(tuán)隊(duì)需求的企業(yè)，爭(zhēng)取落地幾個(gè)出海企業(yè)典型案例；同時(shí)可聯(lián)系更多有意向合作的園區(qū)、人力資源頭部公司行業(yè)協(xié)會(huì)、高校等來(lái)進(jìn)一步深入探討出海人才服務(wù)聯(lián)盟相關(guān)事宜，平衡各方訴求，共同擴(kuò)大影響力、做好業(yè)務(wù)普及工作。

【未來(lái)】以“橋”之名，共赴出海新征程

從“語(yǔ)言橋梁”到“人才橋梁”，語(yǔ)言橋始終以實(shí)干踐行使命。這次各方的溝通，也是語(yǔ)言橋在國(guó)際人才業(yè)務(wù)服務(wù)過(guò)程中的不斷探索和多方合作嘗試。未來(lái)，語(yǔ)言橋?qū)y手更多合作伙伴，讓人才之“橋”更寬、更穩(wěn)，助力更多成都企業(yè)、中國(guó)品牌在全球舞臺(tái)綻放光彩。